副行长座谈会如何发言（5篇）

副行长座谈会如何发言（5篇）副行长座谈会如何发言　　银行行长会议发言稿　　【篇一：银行行长会议发言稿】　　认清形势、找准切入点　　切实保持支行可持续发展　　各位领导：　　**年上半年，下面是小编为大家整理的副行长座谈会如何发言（5篇）,供大家参考。

篇一：副行长座谈会如何发言

　　银行行长会议发言稿

　　【篇一：银行行长会议发言稿】

　　认清形势、找准切入点

　　切实保持支行可持续发展

　　各位领导：

　　**年上半年，面对工商银行股改上市后的新形势，我行牢固树立科学的发展观，认真贯彻年初营业部支行长会议精神，正确处理加快发展与风险控制的关系，坚持走质量效益型的可持续发展之路，努力实现速度、规模和质量、效益的有机统一。在经营理念上，通过对市场环境、经营形势和管理现状的深入分析，确立了“以客户为中心、以市场为导向、以风险控制为重点、以效益为目标”的经营理念，制定和明确了“三个盯住、三个研究”的经营方针，即：盯住上级行的各项经营指标、盯住风险控制和不良压降、盯住经济效益和经济增加值；认真研究市场营销、客户服务和业务竞争、研究完善业务流程和经营机制、研究推进经营转型和结构调整，确保各项业务健康持续发展。

　　现将我行上半年的工作情况做一个总结：

　　一、各项业务完成情况

　　1、经营效益：**年上半年我行共实现拨备前利润3,871.96万元，较上年同期的增加787.14万元，增25.52％，完成全年财务预算的49.19％，扣除资产准备支出后的利润总额为4,180.9万元，较上年同期增加1,338.44万元，增47.09％，完成全年财务预算的54.93％。截止6月30日，我行综合收息率为99.78％，较上年末下降0.33个百分点。

　　2、资产质量：按五级分类，到6月30日，我行后三类不良贷

　　款余额为816万元，占贷款总额的0.41％。较上年末上升0.02个百分点。

　　3、资产规模：截止到**年6月30日，我行各项存款余额为349,042万元，比上年增加8,802万元。其中，对公存款147,702万元，比上年增加15,343万元；储蓄存款201,340万元，比上年减少6,541万元。

　　各项贷款余额为200,932万元，比上年增加1,046万元。其中：公司贷款余额为26,560万元，比上年增加60万元；个人住房贷款余额为157,601万元，比上年减少4,569万元；个人综合消费贷款余

　　额为6,872万元，比上年增加4,000万元；经营贷款9,899万元，比上年增加1,555万元。

　　4、中间业务：我行上半年累计实现中间业务收入为781.37万元，比上年同期增加355.6万元，同比增83.52％。

　　5、安全保卫：由于支行从领导到基层对安全保卫工作的高度重视和常抓不懈，确保了我行上半年安全经营，无案件事故发生。

　　6、服务质量：健全监管机制，规范服务管理，改善服务环境，着力提高服务质量，在全行上下共同努力下，我行的服务质量又上了一个新台阶。

　　二、我行上半年工作存在的不足

　　1、从支行的全局看，无论是利润总额、利润计划完成率、不良贷款下降率及存款增长率等方面，今年都呈现了一个下降的态势，下半年必须想办法进行扭转，才能确保全年计划任务的完成。

　　2、从经营业绩中看，一是储蓄存款一路下滑，各项措施收效甚微；二是贷款规模也出现了萎缩的势头；三是我们的网点间发展非

　　常不平衡。

　　3、从主观努力上看，我们还存在许多不足。一是全行员工特别是普通员工的积极性没有很好地调动发挥出来。有些员工甚至有消极的倾向，对工作关注和热心程度不够。二是对待工作存在先松后紧现象，导致我们工作上的被动。三是各部门负责人在工作中没有一种深入研究的精神，遇到困难或问题的时候没有深入去思考，工作方式方法不足。四是服务水平提高速度缓慢，未有明显质的提高，与我行当前的高速发展不相适应。

　　针对以上情况，经过支行班子认真分析研究，确立了我行下半年的工作思路，即：以科学发展观促进各项工作，抓住机遇，围绕“十一五”期间官渡区经济、社会的发展目标及重点建设项目，以提高效益为目标,业务结构调整为主线，加快创新发展步伐，努力拓展优质业务市场，大力发展个人和中小企业客户，加快传统优质业务的发展；认真实施“大个金”战略，推动个人存贷款、结算、银行卡、个人理财等各项个人金融业务的全面发展；进一步明确部门职能，加强内控建设，强化内部管理，切实有效推进风险管理和质量管理全面落实；增加各项经营收入，促进经营效益和经营质量的稳步提高。

　　为确保全年经营目标的实现，我行在认真总结上半年工作、细致分析当前形势的情况下，制定了以下工作措施：

　　（一）着力改善服务质量，切实提高服务水平。今年是工商银行的优质服务年，随着银行业竞争的加剧，服务质量和服务水平已经成为制约我行向前发展的一个瓶颈，不打破这一瓶颈，我行的大个金战略将受到极大的影响，打造第一零售银行的战略目标也将受到挑战。因此，下半年，我行要把改善和提升服务作为一项重要工

　　作来抓，切实加强服务工作管理。认真落实上级行和本行制订的规范化服务和考核办法的相关要求，从“服务质量、服务效率、服务态度、尽职表现、客户满意度”五个方面加大服务考评，健全服务工作管理体系，着力提升整体服务水平。要切实提高网点的优质文明服务水平，优质服务是银行从业人员的最基本要求。一方面要切实提高柜面服务质量，要善待客户，以优质的服务，取得客户的信赖和支持。另一方面，要提高柜面业务人员的技能，提高每笔业务的处理效率，要从加强职业岗位培训，开展岗位练兵活动入手，全面提高服务质量。三是切实挖掘柜台资源，加快低端客户的分流步伐，认真细分客户，实施差别服务，通过改善客户结构不断提高同业市场占比。

　　（二）着力解决经营效率低的难题，实现经营方式和增长方式的根本转变。要重视改变单一化的增长方式，建立以结构调整为基础的集约型经营、精细化管理和多元化增值型增长方式，促进规模与效益的增长速度相匹配。将中间业务作为改善收入结构的突破口；将发展个人业务作为提升效益的切入点；将公司业务作为调整信贷结构的切入点。不断提高核心客户和核心业务的比重。

　　（三）要全面落实各项存款的稳存增存措施。领导班子、各部门、各网点要进一步加强上下之间、部门之间的相互配合，形成强大的业务营销攻势，积极抢占中小企业市场。突出重点，密切关注财政系统存款市场变化，增强市场营销的主动性、能动性。要在抓源头、抓大户的同时，全力做好中小企业客户的开户、存款营销工作。通过行领导、网点负责人、客户经理、柜面员工，形成分层次维护各项存款的强大格局，不断提升我行的存款市场竞争力。

　　（四）继续全力做好优质贷款的市场营销。公司科要认真分析市场，集中精力积极争取符合政策要求，符合上级信贷市场准入条件的贷款项目，在城市基础建设、住房开发贷款、小企业贷款、存量企业的优质贷款营销上要取得新的突破。全行上下要抓住我行开办“个人经营贷款”和“二手房贷款”时机，不断提升个人信贷业务的市场份额；积极寻找新的按揭资源，努力做好存量楼盘住房按揭贷款业务、存

　　单质押业务、信用贷款业务、综合消费贷款业务；促进个人信贷业务持续稳定健康发展。同时，尽快做好向官渡区国有资产经营有限公司营销贷款1亿1200万元的工作，做好向云南京鹏房地产开发有限公司营销房开贷款5000万元的前期跟踪营销工作，确保2笔新增贷款的成功发放。

　　（五）建立健全银行卡和电子银行整体联合营销模式。充分发挥网点、人员、科技、网络优势，深入做好现有银行卡存量客户资源的挖掘工作，着力培育新的客户群体，改善用卡环境，通过主动服务、预约上门服务等，进一步提高服务水平，促进银行卡业务快速发展。银行卡业务以提高综合收益为重点，坚持与个人存款联动、与代收代付及结算业务联动，积极引导客户合理用卡消费和透支，确保在发卡量、卡收入、卡消费上有所突破。继续做大做强各项收费性中间业务，拓宽增盈渠道。积极推进代理保险产品的转型，严格执行手续费收入全额进帐，实现保险代理业务总量与实际收益同步增长。进一步加快电子银行推广工作，重点营销与我行有良好信贷关系、资金交易量大的企业和单位以及b2b、b2c商户，增加有效交易量，提高电子银行业务对全行效益的贡献度。力争**年新增网银企业注册客户150家，企业网银证书客户40家，个人网银注册客

　　【篇二：银行行长会议发言稿样本】

　　银行行长会议发言稿样本

　　大家都谈了很多，也谈的很好，在此我也简单谈一下我的一些感悟和想法。看的出分行对于网点改革的决心是坚定了，力度也在明显加强，虽然整体表现较为乐观，各项业绩都有一定上升，但客观来说进步仍不够明显，结合我支行的情况，我简单分析一下，希望对于今后的路该往哪里走，怎么走寻得一些启发。

　　二、鼓舞员工士气是提升战斗力的关键，网点装修得的再漂亮再奢华，那也只是个门面，尽管对于我行的形象工程是一个质的飞跃，但促进我行发展的关键还是在人，作为网点主任，每天应该思考的是如何激励大家在进度内积极主动地完成任务，甚至赶超进度，当然，对于每个网点，各项工作各有优劣，做到面面俱到着实强人所难，但在自身较强的方面做得更好更强未尝不可，在薄弱的地方再寻找突破，以求均衡发展。我们的部分同志或许因为长期处在同一个岗位，日子久了，积极性慢慢也就随之淡了，但我行的发展不允许我们中的任何人在关键时刻掉链子，主任牵头自然不由分说，但一个人的力量始终是有限的，不抛弃不放弃的精神在这个时候运用

　　好了那就是制胜的法宝。从员工的反应来看，我想有几点是值得大家深思的，那就是要坚持做到赏罚分明、公平公正，效率优先。

　　近几年，我行陆续招进了许多大学生，给我行及时补充了血液，充实了人才队伍，使得网点用人压力得到了一定的缓解，而此时，如何发挥人员的规模优势又是一个值得思考的问题，我时常担心，今时今日，银行业日新月异的发展形势和社会日益增长的金融服务需求，我们是否能够适应并一直跑在前头。如果能令全体员工各司其职、各取所长，相互依存、分工协作，多培养人造就人，那我们的业务发展才真正有了依托。所以，我认为，无论是行长，副行长，还是前台柜员，大家做好本职工作的同时，都该积极学习新业务，接受新观念，要想今后的路走的更远，就该付出更多的努力。

　　最后，我衷心地祝愿我行的明天会越来越好，我相信一定会的。谢谢!

　　网友们，银行行长会议发言就到此为大家介绍完毕了，在这里祝大家都能早日写出一

　　篇好的文章。

　　【篇三：市银行行长座谈会领导讲话稿(转)】

　　市银行行长座谈会领导讲话稿（转）

　　一、带着友情表达谢意

　　回首刚刚过去的，我们按照市委、市政府统一部署，以行动、以激情、以智慧、以诚信、以责任，解放思想、负重奋进，全面推进了示范区改革发展进程。全年完成技工贸总收入132.6亿元，增长39.2%；完成固定资产投资38.6亿元，增长44.1%；完成高新技术产值32.9亿元，增长97.8%；完成财税总收入3.6亿元，增长42.3%。各项指标全面超额完成了全年目标任务。同时，致力于拓展融资平台，多渠道筹集建设资金，实现融资到位8.3亿元。

　　这些成绩的取得，既得益于市、县党委政府的领导和扶持，得益于全体天易人的奋斗和奉献，同时也与市、县两级各银信机构的高度关注、鼎力支持和真情奉献密不可分。因为友情，因为开拓，因为共赢，让示范区与各银行合作无间，互利互惠，共图发展。在此，我代表县委、县政府，代表示范区党工委、管委会，向市、县各银行，向在座各位行长、各位朋友表达最诚挚的谢意！

　　二、带着激情勇挑重担

　　已经迎面而来的，既是中国共产党建党90周年，也是示范区改革发展的关键之年。新的一年，示范区团队将永葆激情，勇挑重担，全面推进示范区改革发展进程。

　　在工作目标上：实现“保三争四，创四争五”的目标任务，即财税收入确保增长30%、力争增长40%，技工贸收入、工业总产值、固定资产投资等主要经济指标确保增长40%、力争增长50%。

　　在工作举措上：推进“三化”进程，即全力推进新型工业化、新型城市化、管理现代化，确保示范区改革与发展速度更快、质更优、效果更好，迈出打造“一流园区、两型典范”的坚实步伐。

　　在工作作风上：敢于担责，敢担发展之责，唯有发展，毫无退路；勇于担责，勇担诚信之责，诚信立园，积极履约，按时还本付息，树立良好信誉；善于担责，善担变通之责，用足用活国家政策，加强与各大银行的沟通汇报，争取最大支持。

　　三、带着真情表达愿景

　　面对新的起点、新的形势、新的任务，示范区希望与挑战并存，压力与动力同在。

　　压力主要体现在：

　　一是发展的压力。示范区承担了全市特别是全县110万人民的重托，须应对近20年县城建设的不同矛盾主体，须加快新区的建设步伐，须担当建城区提质的责任。

　　二是资金的压力。示范区基础设施建设、新进项目建设的大投入，使资金紧张捉襟见肘，供需矛盾日益突出；同时还本付息的压力越来越大，春节前要还5000万，明年大数是一个亿。

　　动力主要体现在：

　　一是有诚信的团队。去年下半年以来，我们通过大部制改革、强化学习、严格管理，加强队伍建设，打造了一支敢于担责、勇于担责、善于担责的优秀团队，这是一支值得信赖的团队。

　　二是有区位的优势。我们处在长株潭城市群核心区，是株潭融城的联动枢纽，在全省各示范区、各园区中处于中上游水平。

　　三是有发展的潜力。天易示范区虽起步晚，但发展来势好，发展潜力处于中上游水平。

　　四是有良好的前程。我们有信心、有实力在全省五区18片中创佳绩、争一流。

　　在此，真诚地向各大银行、各位银行家表达三个方面愿景。

　　一是为示范区雪中送炭。据初步测算，近三年示范区建设资金缺口在30亿元左右。在以前的建设中，各大银行为示范区建设尽了心，出了力，作了贡献，在今后的工作中，希望各大银行、各位行长们

　　一如既往地支持示范区建设，给予更大的信贷扶持。

　　二是与示范区珠联璧合。经济决定金融，金融服务于经济。银信机构的发展与示范区的发展是互为依存、互相促进、血脉相连的关系。希望各大银行在金融产品开发、理财产品发放、重点工业企业信贷支持以及资产、财务公司引进等方面对示范区给予重点倾斜照顾。

　　三是和示范区同襄盛举。示范区将全力以赴，与各大银行构建战略伙伴关系。希望我们在沟通中加强交流，在交流中增进合作，在合作中实现共赢！

　　各位行长、各位朋友：责任与期待，使我们奋勇前行；友谊与眼光，让我们合作共赢。

　　真诚祝福大家在新的一年事业有成，家庭和睦，幸福安康！

　　谢谢大家！

篇二：副行长座谈会如何发言

　　新提任副行长表态发言（共7篇）

　　新提任副行长表态发言（共7篇）

　　3、讲纪律，严格遵守廉政规章制度。堂堂正正做人，老老实实干事，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，时刻保持清醒头脑，处处严格要求自己，自觉接受大家监督，做到慎独、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自励。

　　各位领导、同志们，在今后的工作中，不管组织安排我到哪里，我都将继续加倍努力，充分发挥自己的专业和特长，尽心尽力地做好工作，维护树立XX干部的良好形象，决不辜负组织和各位领导对我的信任和期望。

　　最后再次衷心感谢组织部的领导，感谢所有在座的各位领导，谢谢！

　　群众学_，刻苦专研业务知识，进一步提高自己的工作能力与水平，更好地履行好职责。

　　2、求真务实，开拓创新。从乡镇到区政府工作，虽然工作环境及工作要求不同，但为经济发展出力，为社会发展尽力，为让广大的人民群众能享受改革发展成果而努力仍将是我的基本工作方向。我将经常深入基层，掌握

　　作上保持进取心，名利上保持平常心，做到品行端正、处事公正、廉洁清正。

　　如果此次区人大常委会未能通过对我的任命，说明我工作还存在差距，我会摆正心态，正确对待，继续加倍努力，做好工作。

　　以上表态，如有不当，恳请各位领导、同志们批评指正。

　　谢谢！各位主任、各位委员：今天，我很荣幸的成为区政府领导班子的一员，这是组织和全县万人民对我的信任，在此对各位主任和各位委员对我的支持和信任表示衷心的感谢。路漫漫其修远兮，作为政府领导班子的一员，我深感责任重大，在新的一年里，我决心在县委的领导下，在人大的监督下，在政府各位县长的帮助下，严格遵守政府工作规则，认真履行职责，扎实工作，完成好组织和人民交给我的任务。

　　二、增强公仆意识，全心全意为人民服务。时刻党的宗旨，时刻自己是人民的公仆，时刻自己的权力是人民给的，坚持走群众路线，认真倾听群众呼声，虚心接受群众监督，切实做到一切工作以"人民拥护不拥护、人民赞成不赞成、人民高兴不高兴、人民答应不答应"为基本衡量尺度。把人民利益摆在第一位，全心全意为人民谋利益。关心群众疾苦，努力为群众多办实事。

　　三、贯彻好民主集中制原则。要充分发挥自己的职责，加强同班子其他成员间的沟通与协调，加强相互间的了解，增进感情，努力形成团结融洽、生动活泼的气氛。充分发挥副县长和分管职能部门的作用，做到既各司其职、各负其责，又统一协调、形成合力。

　　四、增强廉洁自律自觉性，廉洁勤政。以廉政准则和领导干部廉洁自律十条规定及中组部对挂职干部的要求，严格要求自己，坚决抵制各种腐朽思想的侵蚀，自重、自省、自警、自励，做到以身作则、廉洁行政。正确运用手中的权力，管好自己身边的工作人员，在反腐倡廉中起表率作用。

　　五、转变作风，真抓实干。认真贯彻党的"十六大"精神，忠实实践""重要思想。大力改变工作作风，落实好"八个坚持、八个反对"。把作为自己的第二故乡，沉下身子，扎实工作，深入基层调查研究，听真话、查实情、求真知，充分利用自己在__部委的关系，积极联系，服务，作好招商引资工作，造福于人民，为的大发展做出自己应有的贡献，积极向领导谏言献策，以优异的工作业绩向组织和人民交上一份满意的答卷，顺利完成自己的挂职任务，不虚此行。

　　XX是个好地方，是生我养我的家乡，我在这里出生，在这里学_，在这里成长。这里有我的父母幼儿和兄弟姐妹，有我的师长和同学，有我的领导和同事，有我的亲朋好友。家乡人民勤劳勇敢，善于经营，热情善良。近几年来，通过全乡干群的努力，XX发生了翻天覆地的变化，全乡各项事业蓬勃发展，人民生活水平不断提高，呈现出全乡干部群众共同团结奋斗，共同繁荣发展的生动局面。能到庄湾来，和大家一起工作，我感到由衷高兴。

　　XX是一个大有希望、大有作为的地方。是景瑶旅游线上的一颗璀璨的明珠，境内物产丰富，资源优势十分明显。只要我们紧密团结在乡党委周围，抓住机遇，立足已有优势，不断奋发进取，推动农业产业结构的优化升级，加快经济发展方式的转变，不断提高经济发展的质量和水平，XX完全可以在当前和今后一个时期，实现经济社会更好更快地发展，使XX在我县新一轮发展中实现更大的跨越。

　　来XX工作，我感觉到担子很重，压力很大。我清醒的知道，自己的能力素质和所要担负的重要责任相比，还有不小的差距。但我有信心在乡党委的坚强领导下，紧紧依靠全乡广大干部群众，在同志们的大力支持下，把的工作做好。作为全乡人民的一员，我一定虚心学_。老老实实向在座的各位代表学_，向基层的同志学_，向老同志学_，向人民群众学_，不断弥补自己的不足，加强调查研究，了解社情民意，尽快熟悉乡情，更好地担负起工作的责任。

　　我将时刻严格要求自己，做到以下几点：我一定踏实做事，干实事，求实效，不做表面文章，兢兢业业、勤勤恳恳地为党和人民工作；我一定执政为民，全心全意为人民服务，关心老百姓的疾苦，重视老百姓的意愿，千方百计为人民群众谋利益；我一定精诚团结，团结同事，团结群众，充分调动各个方面的积极性，发挥集体的智慧，形成整体的合力。我一定清正廉洁，严格要求自己，遵守廉洁从政的各项规定，公道正派，谦虚谨慎，时刻手中的权力属于党和人民，决不用来谋取私利。

　　谢谢大家。

　　二是坚持敬岗务实。强化责任意识，始终保持积极进取、开拓创新的工作作风。继续以唯真求实的态度做好工作，只要是职责范围内的工作，不推诿，不扯皮，果断决策，敢于实施，创造性地开展工作。

　　三是坚持廉洁从政。严格遵守关于廉政建设的有关规定，坚持"自重、自省、自警、自励"。在今后的工作中，我将严于律己，廉洁勤政，清清白白做事，堂堂正正做人。不管在任何情况下，都稳得住心神，管得住手脚，抗得住诱惑，经得起考验，做到让组织放心、让群众满意。

　　我的发言完毕，谢谢大家！

　　二，明确责任，做守土尽责的政府干部。紧紧依靠党委政府的集体领导，按照既定的思路，不达目的不罢休，不见成果不松劲，以最佳的状态，求真务实的作风，埋头苦干，真抓实干，把上级的部署落实，把发展的事业抓实，把群众的事情办实。

　　三、坚持团结，做胸襟宽阔的政府干部。工作中注重沟通，注重团结，注重合作。正确对待自己，摆正位置，谦虚待人;正确对待同志，互尊所长，相互理解，坦诚相见;正确对待不同意见，一切围绕区委中心工作，同唱一首歌、同下一盘棋，拧成一股绳，齐心协力推进本地经济发展。二要自觉接受党委领导。严格地把自己置身于党委的领导之下，对党委确定的工作部署，及时、认真地抓好落实，对于关系全局的重大事项和决策，及时、自觉地请示汇报，使政府工作始终与党委保持高度一致。三要自觉接受各界监督。主动接受人大的法律监督，严格按照法定程序办事，定期向人大报告工作，自觉接受人大代表、政协委员、社会各界的监督，认真听取建议和意见，在群众监督之下办好利民为民之事。

　　尊敬的各位领导、各位代表、同志们：大家好！首先，真诚地感谢大家对我的信任和厚爱！今天我很荣幸能被各位代表选为乔庄镇人民政府副镇长。此时，感到____光荣和崇高，但又深感自己肩上的责任重大。

　　为履行好岗位职责，我将做到以学为先、与时俱进，以勤为乐、务实创新，以和为贵、团结向上，以廉为镜、严于律己。

　　在这里，我特向领导和各位代表表个态，并庄严承诺(请你继续关注好)：

　　一、加强学_，适应岗位要求。通过学_理论政策、法律法规，指导工作实践，注重在日常工作中总结积累经验。虚心向领导和同事学_好的工作方法和工作作风，使学_成为自己弥补不足、充实提高的过程，成为埋头苦干、狠抓落实的过程。

　　二，履职尽责，实现工作目标。在党委政府的坚强领导下，干好本职工作，并坚持请示汇报制度，做到"不越位、不错位、不缺位"，发挥好副职的参谋助手作用。坚持以人为本、为民服务，把上级的部署落实，把分管的工作抓实，把群众的事情办实。

　　三、精诚团结，提高工作效率。与同事坦诚相处，团结协作，注重沟通，服从大局，一切围绕镇党委中心工作和人民群众的根本利益，齐心协力把各项工作做实做好。

　　四、严于律己，主动接受监督。自觉执行党委政府各项规章制度，依法行政，廉洁自律，清清白白从政，扎扎实实干事。

　　认真接受人民代表和群众的监督，决不辜负你们的信任和期望。

　　谢谢大家！XX年2月18日副镇长任职表态发言镇副镇长（201年月）承蒙各位代表的厚爱，选举我为镇副镇长，从获得的一张张选票上，我看到了各位代表对我的莫大信任，更感到了镇人民对我的殷切期望，在此，我表示由衷的感谢！今天我能够任职副镇长这个职位，我深知，这不仅是一种权力，更是一种责任。为了履行好自身职责，我将做到以学为先，与时俱进；以干为本，务实敬业；以和为贵，搞好团结；以廉为上，严格自律。具体做到：

　　一、奋发进取，做好学上进的政府干部。工作中，带着责任、带着热情，虚心地向干部学、向群众学、向实践学，使学_的过程，变成弥补不足、充实提高的过程，变成拓展思路、谋求发展的过程，变成埋头苦干、狠抓落实的过程。

　　二、明确责任，做守土尽责的政府干部。紧紧依靠党委政府的集体领导，按照既定的思路，不达目的不罢休，不见成果不松劲，以最佳的状态，求真务实的作风，埋头苦干，真抓实干，把上级的部署落实，把发展的事业抓实，把群众的事情办实。

　　三、坚持团结，做胸襟宽阔的政府干部。工作中注重沟通，注重团结，注重合作。一要正确对待自己，摆正位置，谦虚待人；正确对待同志，互尊所长，相互理解，坦诚相见；正确对待不同意见，一切围绕镇党委中心工作，同唱一首歌、同下一盘棋，拧成一股绳，齐心协力推进本地经济发展。二要自觉接受党委领导。严格地把自己置身于党委的领导之下，对党委确定的工作部署，及时、认真地抓好落实，对于关系全局的重大事项和决策，及时、自觉地请示汇报，使政府工作始终与党委保持高度一致。三要自觉接受各界监督。主动接受人大的法律监督，严格按照法定程序办事，定期向人大报告工作，自觉接受人大代表及社会各界的监督，认真听取建议和意见，在群众监督之下办好利民为民之事。

　　谢谢大家！带头落实党风廉政责任制，加强班子的思想政治建设，增强团结、形成合力，充分发挥领导班子集体领导的功能；坚持民主集中制的原则，发扬民主、团结共事，坚持人事、财务、重点工程项目建设等重大问题，一律经党委会集体讨论决定，坚持在集体领导下开展工作，自觉接受党组织和群众的监督；适时开展预防职务犯罪，做好水利建设工程领域的反腐败工作，所有水利建设工程，一律实行招投标、项目法人、施工合同、工程监理、竣工验收等制度，加强工程管理，杜绝人情工程。

　　三、严于律已，自学执行各项规章制度。

　　自觉遵守党的纪律和国家的法律、法规，带头执行机关各项规章制度。严格执行党政领导干部廉洁从政的各项规定，坚持原则，秉公办事，决不以手中的权力谋取任何私利；严于利已，宽以待人，坚持与班子成员经常谈心、通气，广泛听取各方面的意见和建议，虚心接受批评意见，不断改进工作作风；"两个务必"，带头发扬艰苦奋斗、勤俭节约的精神，自学抵制享乐主义和奢侈之风，反对铺张浪费；坚持自省、自重、自警、自励，保持高尚的精神追求和健康的生活情趣，自觉抵制各种腐朽的思想观念的侵蚀，真正做到立党为公、执政为民，永葆共产党员的政治本色。同时，要加强对身边工作人员和家属子女的，共同遵守社会公德、职业道德、家庭美德，坚持清清白白做人，堂堂正正做官，用好手中的权，管好身边的人，认真做好关乎民生的事，努力当好人民的公仆，为构建和谐社会作出自己应有的贡献。

　　二、求真务实，在工作上做一个有本事的人xx同志指出求真务实是"辩证唯物主义和历史唯物主义一以贯之的科学精神，是我们党的思想路线的核心内容，也是我党的优良传统和共产党人应该具备的政治品格"。求真务实，应该要体现在实干上，能不能做到真抓实干，不仅是工作作风问题，也是一个思想问题，是一个人品问题、诚信问题。

　　我院近几年从*张床位，发展到*多个床位的基本现代化医院的发展实践证明，加快发展，事在人为，关键在干。想干、实干、会干、快干，体现了求真务实的精神、高尚的政治品格，体现了工作能力和领导水平，体现了党性、悟性和可靠性。作为一名中青年干部，必须认清自己的职责，党的宗旨，树立强烈的求真务实意识，工作尽职尽责，带头真抓实干，把主要精力用在干事创业上，用在加快我院发展的每一项具体工作上，进一步振奋精神，激励斗志，明确思路，增强跨越发展的信心和决心，把思想和行动打造一个基本现代化医院目标上来，做到亲力、亲为、亲感，谋大事、办实事、抓落实，为推动医院发展贡献出自己的力量。

　　三、宗旨，在作风上做一个群众信得过的人作为新时期的党员干部，我们必须加强世界观的改造，树立正确的政绩观和群众观，解决好权力观、地位观和利益观的问题，要扎扎实实推进事业发展，创造实实在在的业绩，不急功近利、不虚报浮夸，不做表面文章。要正确对待名权利，做到"居上而不骄，处下而不忧"，老老实实当好医院这个大机器上的螺丝钉，组织把自己放在哪里，就要在那里守土有责，发挥作用。从严要求，勤勤恳恳工作，堂堂正正做人，既要有本事、会干事、干成事，又要靠得住、不坏事、不出事，以自己的实际行动和人格力量，努力当好推进我院建设和发展的加强柱石。

　　四、增强修养，在素质上做一个有底蕴的人所谓干部修养，是指干部对社会文化的内化过程。具体说来，就是干部通过自我学_、自我锻炼、自我反省和自我改造，以达到自我提高和自我完善的过程。

　　首先要自重。自重就是对自身价值的自我确认，对自己人格的自我尊重。不论任何时期，自重始终是科学的价值定位和高尚的人格追求，是一个人成长进步和事业成功的基本条件。

　　其次要自省。自省是通过反省自己的思想和行为，找出自身存在的不足，并发扬优点，克服缺点，完善自我。自省是人的自我意识和自我能力的集中体现。一个人只有不断反省自己、检查自己，才能及时防止自己的思想和行为发生偏差，及时纠正自身的缺点和不足，做到防微杜渐。新时期的干部要做到自省，就要严于律己，用时代的高标准、严要求来约束自己；就要闻过则喜，乐于并善于听取他人的意见和批评；就要勇于改过，正视自己的缺点和不足并彻底改正，而不能文过饰非。

　　再次要自警。自警就是自我警示、自我告诫。自警是自我责任的一种表现。正人先正己，一个人只有承担起自我责任，才能担负起对社会的责任。古人非常重视自警的作用，所谓"居安思危"、"防患未然"、"慎独重微"、"以古为鉴"等，都含有自警之意。新时期的干部必须自警，而且地位越高越要保持思想上的高度警觉。

　　最后要自励。自励就是自我激励、自我鞭策，它是一种积极进取、奋发图强的宝贵精神，是干部成就事业的内在动力。

　　干部要经常激励自己为党、为人民克尽职守，无私奉献。

　　请继续阅读其他相关：新任副区长表态发言新任干部表态发言新任县长的表态发言新当选副镇长任职表态发言新任市委副书记常委会表态发言新任县长在县人民代表大会展好、维护好，以实际行动取信于民。

　　员大幅减少的情况下放弃入额并被省检察院党组委以重任，深感责任重大。此次集体谈心会，对我们来说是激励，更是鞭策。

　　重修养，顾大局，____，矢志不渝。加强个人修养，注重班子建设，团结同志，带好队伍，营造风清气正良好政治生态；顾全检察工作大局，突出检察办案中心，高站位，低起点，甘做检察事业的铺路石；坚持职业选择，坚守岗位职责，宗旨，____，全力做好行政管理和检务保障工作；筑牢理想信念，坚定信仰追求，宠辱不惊，矢志不渝，增强检察事业发展的信心和决心。

　　有情怀，勇担当，孜孜以求，驰而不息。做到胸中有正义，心中有检察，在工作中实现自身价值，在检察事业中成就职业理想；以身作则，率先垂范，勇挑重担，恪尽职守，为党组分忧解难，为检察事业发展出谋划策；追求卓越，不断超越，创树工作品牌，创建检察特色，优质高效完成党组交办的工作任务；推陈出新，永不停歇，保持饱满的工作热情和十足的干劲，推进检察工作不断前进。

　　知敬畏，守规矩，砥砺前行，永葆本色。心中有戒尺，敬畏权利、敬畏法律，心中有标杆，感恩人民、感恩组织，做到做人有尺度、有遵循；廉洁自律，严格要求，严守政治纪律和政治规矩，严守道德和职业底线，做到做事有底线、有原则；暮鼓晨钟，时刻警醒，加强淬炼，砥砺奋进，铸就忠诚品格；锤炼党性，磨炼心性，永葆共产党人政治本色，永葆检察人员法律本色。

　　此次干部调整，调整的是岗位，不变的是责任；改变的是人员分类，不变的是检察身份。我们将严格践行检察官"忠诚、为民、担当、公正、廉洁"的职业操守，____，永葆本色，孜孜以求，砥砺前行，为检察事业的发展、为公平正义的实现而不懈奋斗！细致精致极致地做好工作-新提任处级干部表态发言2作为办公室的一员老兵，我深知办公室特别是检办工作责任重大。我将在领导赋予的干事创业的新平台上，以事争一流、唯旗是夺的精神状态，____，锐意进取。

　　旗帜鲜明讲政治。办公室工作的根本属性是讲政治的要求，坚定政治信仰，站稳政治立场，对党绝对忠诚。坚持把纪律规矩挺在前面，严格遵守党的政治纪律和政治规矩，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决贯彻中央、省委、高检院和省检察院党组的决策部署，进一步树牢大局观念，切实发挥好办公室综合协调和政务保障作用。

　　认真履职提质效。紧紧围绕院党组的中心工作，围绕全省检察机关的中心任务，积极主动地履行好以文辅政的职责。坚持夙兴夜寐、激情工作，大力弘扬"工匠精神"，在主任的领导下，带领分管科室同志守程序、讲规范，细致、精致、极致地做好各项工作。坚持忠诚敬业、甘于奉献，切实把责任扛在肩上、抓在手上、落实在行动上。坚持团结协作、互相补台，当好主任的参谋助手；与其他班子成员之间以诚相待、相互尊重、相互支持，做到大事讲原则，小事讲风格，提升办公室团队整体战斗力。

　　深入学_强素质。坚持与时俱进、持之以恒，加快知识更新、优化知识结构、拓宽眼界视野。及时系统地学_党的最新理论成果，提高思想站位和宏观把握。及时系统地学_各项法律规定和司法解释，提升职业素养和履职能力。及时系统地学_高检院和省委重要工作部署，吃透上情，把握精髓，切实发挥好参谋助手作用。时刻注重向领导、同事和基层同志们学_，多见他人之长，多省己身之短，进一步提高自身综合素质。

　　廉洁自律守规矩。始终绷紧廉洁自律这根弦，严格执行党的各项纪律条例，严格执行廉洁从检各项规定，从细微处着眼，严格要求自己。不断增强党性修养，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，以身作则，以上率下，任何情况下都不触底线，不踩红线，始终做到廉洁自律不动摇。

　　用心在本职岗位上做出成绩-新提任处级干部表态发言3作为一名军转干部，能走到今天的岗位，我深感机会难得、来之不易。在今后的工作中，我将积极主动地承担起自己的责任和义务，切实履行好职责，尽心尽力干好工作。

　　加强学_，不断提高自身综合素质。法警总队综合指导组负责总队大量的文字工作，而我作为其中的一员，必须把学_作为提高工作能力的首要任务，锲而不舍，探求新知，主动向各位领导和同事学_，向书本学_，向实践学_，不断拓宽知识面，更新知识结构，提高自身工作能力。

　　勤奋工作，认真完成各项工作任务。在工作上从严要求自己，扎扎实实，任劳任怨，立足本职抓落实，及时完成领导交办的各项工作任务。摆正位置，认真做好部门领导的参谋助手。

　　注重团结，注意维护部门的整体形象，做到与部门领导及其他同事团结一致，工作上积极配合，荣誉上主动谦让，用心在本职岗位上做出成绩。

　　廉洁自律，树立良好个人形象。坚持严以律己、廉洁从检，敬畏党纪国法，严守纪律这条"高压线"，时刻自重自醒，老老实实做人，勤勤恳恳干事，清清白白任职，时刻保持清醒头脑，自觉接受监督。

　　总之，要以自己的坚定信念和诚实正直，赢得领导和同事的支持和帮助，以做好工作的实际行动回报院党组的信任与厚爱。

　　工作当中，要沉得下心来，踏踏实实做好本职工作，通过加强业务知识的学_，不断增强自己的业务能力，在局党委的领导下，以更加积极、务实、创新的姿态开展工作，为拓展全局的对外经济工作贡献自己的力量。二是要始终保持谦虚谨慎、求真务实的态度，牢固树立大局意识，团结同志，虚心向大家学_，加强个人修养，努力做到处事公道正派。三是增强廉洁自律意识。认真遵守党和国家廉洁从政的各项规定，自觉增强廉洁自律意识。

　　诚恳的期望各位领导和同志们在今后的工作中给予我更多的信任、支持、帮忙、批评和监督。我将以实际行动来回报组织和同志们对我的培养和爱护。

　　最后，再次向大家表示衷心的感谢！新任副镇长表态发言新任副校长表态发言新提副科表态发言新任副县长表态发言稿新任副区长表态发言（共9篇）

篇三：副行长座谈会如何发言

　　银行副行长就职表态发言稿

　　银行副行长就职表态发言稿

　　各位领导、同志们：

　　大家好

　　感谢你们为我搭建一个平台，让我有更多的机会，为大家服务，为事业添彩。我将把今天作为人生旅途中的新起点，以新的姿态、新的境界，尽快进入新的角色，以良好业绩，回报领导和同事们的重托与期望。在新的岗位上，我要认真把握好以下三个方面：

　　一、堂堂正正做人。我将始终保持坚定的政治敏锐性，把贯彻执行党的路线、方针和政策，摆到各项工作的首位。在思想上、行动上与省市联社保持高度一致，自觉维护班子的权威，自觉接受监督，公道办事，正派做人，工作到位而不越位，永远保持蓬勃的.朝气和正确的航向。我深深的懂得在其位谋其政，力争有所作为。只有干出政绩，做出业绩，才能得到大家的认可。在每个工作环节上，我都要坚持按政策办事，按程序操作，不厚此薄彼，不以权谋私。要求别人做的，自己首先做到；禁止别人做的，自己坚决不做。请大家对我检验，对我监督。

　　二、明明白白做官。担任银行副行长，虽然是晋升了职务，但更多的是加重了担子，增添了责任。新岗位，既有新气象、新机遇，又有新课题、新挑战，更有新要求、新任务。我将团结每一位同志，大力发扬相互配合，团结友爱的互助精神；淡泊名利，埋头苦干的奉献精神；不怕困难，负重奋进的拼搏精神；认真负责、一丝不苟的求实精神；开拓创新、争先创优的进取精神，在市联社确定的“强社、为民、创新、务实”总体思路指引下，紧紧围绕大局，和衷共济、同心同德，努力开创xxxx信用合作新局面。

　　各位领导、同志们，路漫漫，其修远兮，吾将上下而求索。在今后的工作中，我将在上级联社的坚强领导下，在以x主任为首的班子直接指挥下，在全体同志的监督支持下，拼搏进取，开拓创新，扎实工作，为促进xxxxx整体工作提档升级做出新的贡献！

　　谢谢大家。

　　尊敬的各位领导、同志们：

　　这次任职不仅是对我的一种认同与接受，更是对我的一份希望和重托。让我有更多的机会，为分局服务，为事业添彩。我将把今天作为一个新的起点，以新的姿态、新的境界，尽快进入新的角色，以良好业绩，回报领导和同事们的重托与期望。在此，我作三方面的表态：

　　一、以德为本，修身为上。就是老老实实做人，把培育自己的品质德行作为立身之本，做一个堂堂正正的人、忠诚厚道的人、乐于助人的人。具体要做到“三个务”：一是务学。坚持马克思主义的学风，把学习作为人生修养的重要内容，向书本学习、向大家学习、向实际学习，多向局长、班子成员、各位中层干部及全体干部职工学习请教，进一步提高自身素质。二是务实。坚持实事求是的工作作风，注重调查研究，一切从实际出发，察实情、讲实话、出实招、重实绩、办实事、求实效。三是务廉。严于律己，清正廉明，认真贯彻落实党风廉政建设责任制，严格执行会规会纪，时刻保持清醒头脑，处处严格要求自己，自觉接受大家监督，做到慎独、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自励。

　　同时，我个人也有一些缺点和不足，希望领导和同志们随时批评提醒，我一定认真加以改进。今后，我将以一颗感恩心对待组织，以一颗进取心对待工作，以一颗平常心对待生活，以一颗友爱心对待同志。恪尽职守，勤奋工作，决不辜负党委和干部职工对我的信任、希望和重托。

　　尊敬的局长、各位领导：

　　今天组织上任命我为xxx副局长。

　　首先，我要衷心感谢局长和各位领导和组织部门对我多年的培养和教育，感谢对我的信任、支持和帮助。

　　任命我担任这个领导职务，是对我的鼓舞和鞭策，更是对我的一份希望和重托。

　　坦率地讲，担任局领导职务对于我来说一切都得从头开始，因为局的领导层次更高了，工作站位更高了，工作职责更大了，工作思路更广了，对于这些不同的变化，我都必须从头学习，必须向在座的各位领导虚心地学习，也敬请各位领导多予指点和帮助。

　　在今后的工作中，我坚决服从局党委的决策决议，在思想上、政治上和行动上与局保持高度的一致，同时加强学习，严于律己，恪尽职守，勤奋工作。

　　有决心在局党委的领导下，在各位领导的帮助关怀下，坚决完成好各项工作任务，决不辜负各位领导的期望和要求。

　　再次感谢各位领导。谢谢！

篇四：副行长座谈会如何发言

　　我与行长面对面座谈会发言稿

　　尊敬的各位领导、各位同事,大家好!非常感谢各位领导对青年员工的关心和重视，我非常荣幸能够参加今天的座谈会。首先，我想简单的做一下自我介绍，我叫李显耀，于2022年进入某某支行工作，近四年来一直从事支行室，主要负责政务信息、金融消保、法律事务、综合文秘等工作。这是我从学校迈向社会的第一个工作岗位，我为我能够成为中国人民银行中的一份子而感到骄傲和自豪。在此，我谈下入职以来的工作以及问题建议。

　　一、对基层人民银行工作的总体认识体会

　　心态：秉持一个良好心态是做好工作的前提。基层人民银行没有真正的很难完成的工作，相比外边企业之类的来说真不算累，绝大数岗位也无需担负太多风险。我大学时期，暑假都在企业打暑期工，做过车间流水线、也做过餐厅服务员、甚至在来人民银行报到前闲着没事在某某的一个小区兼职做了两个月保安，从个人的经历来谈感受，可以说，相比外面的世界，能有幸加入人民银行，还是很幸福的，人行的工作性价比还算是比较高，同时也给我们提供了不少培训、学习进步的机会。需要我们用正确的心态看待自己所从事的工作，对工作要保持热情。

　　责任：肩负一份责任是干好一项工作的保障。“责任”是最基本的职业精神，是一个人做事的基本原则。任何一项工作都需要用心对待，一份工作等于一份责任。基层人民银行很多工作事项可大可小，需要有很强的责任心才能做好。例如：政务信息，时间性要求非常强，有时半夜全省、几个省、甚至全国各省份都在争一篇信息，谁报的快就算谁的，熬夜做完最后因为迟报或不被采用白忙活也是常有的事，没有强烈的责任心是很难坚持的。身在一个岗位，就应该尽最大的努力做好本职工作。

　　二、问题与建议

　　（一）青年员工成长通道狭窄，影响队伍建设。人民银行现行的整个机制，其职业上升的通道相比公务员系统以及其他行政单位（公务员现在实施职级并行，整个晋升激励机制越来越规范合理，但我们人民银行在职务、职称晋升方面灵活度较低），确实要狭窄得多，尤其在县支行矛盾尤为突出，受职位、职数的限制，造成县支行员工成长上升通道不畅，青年员工则显得更加的尴尬，获得上升的空间非常窄，影响了县支行员工的工作积极性。

　　建议：一是建议中支持续优化正向激励，暖心工程，健全完善职务、职称评聘机制，为青年员工成长成才提供更多施展才华的舞台。二是建议中支加大培训力度，为青年员工改善结构，提高更高层次的学习平台。三是建议中支，每年都能定期举办些竞聘选拔，给县支行青年员工多点期盼，提高县支行动力。

　　建议：一是建议中支组织部署县支行加大执法检查频次，加强执法检查力度，可抽调业务骨干参与中支层面联合开展的执法检查，做到严格执法，依法论处。二是加强员工执法检查专业培训，确实提高基层人民银行执法队伍的执法能力水平。

　　（三）工作较为繁杂，县级人行很多工作疲于应付。基层人民银行虽然说没什么很难完成的工作事项，但是县级人行工作却是非常繁杂，青年员工普遍是身兼数岗，工作量较大。就办公室工作而言，对口科室众多，很多时候不得不自己选择避重就轻，就像有句话说的“上面千条线，下面一根针”，很多时候是在疲于应付，难有成效。

　　建议：建议中支有关科室对某些政策性要求强、涉及面广、时间紧迫的工作任务，可组织县支行联合参与或者选择部分有履职实践、业务专长

　　的支行重点参与。对于阶段性比较重要的工作，分出轻重缓急，否则像县人行办公室对口这么多科室，每个科室都强调自身工作重要性，县支可能更多的是在疲于应付。

　　回首过去的四年，人行陪伴我走过了人生中最重要的一个阶段，我已由一名大学应届毕业生成长为职场人，在此我要给予我帮助的各位领导、各位同事。在以后的工作中我要脚踏实地、努力学习、努力工作，百尺竿头更进一步!我的发言到处结束，有不妥之处敬请谅解，谢谢大家聆听！

篇五：副行长座谈会如何发言

　　银行座谈会发言稿范文

　　篇一

　　我叫××，今天，我演讲的题目是“爱国、爱行、爱岗，奏响青春乐章”。我国近代学者梁启超先生曾在《少年中国说》中有这样几句话一直鼓舞我奋发向上：“少年智则国智，少年富则国富，少年强则国强”。梁启超先生说得是国家的未来靠青年一代，而作为金融企业的一支重要生力军，建设银行的未来同样靠我们这样一群年青人。面对经济全球化和金融国际化的新形势，建行党委审时度势、及时推出了人事激励与约束机制改革。

　　这恰恰为我们员工在建行事业发展中实现自我价值、建功成才、有所作为提供了的机遇，给我们搭建了一个施展才能的大舞台。作为建行的青年员工置身于改革的浪潮文艺中，如何在这个舞台上才唱好戏，续写人生的新篇章，如何实现人生理想爱国爱企爱岗奋斗目标，如何做到个人价值与建行价值化的有机统一，给每一位青年人提出了不容回避青年人的交叉学科。改革对挑战我们青年人是一项考验，我们只有在实践中不断磨练自己、摔打自己、总结自己，才能提高自己、发展自己。

　　这可以我们有志存高远、宁静淡泊的心境，需要有不断进取、勇于竞争的干劲，需要有与时俱进、直面困难和挑战的勇气。有人说，19世纪是挪威人的世纪，20世纪末是美国人的世纪末，而21世纪，就是我们中国人的世纪，“远去足音凝重，再创辉煌当更爱岗敬业奉献青春心！”中国建设银行经过近年来一系列的改革，也迈出了向国际标准的现代商业银行靠近的步伐。但我们不要忘记，我们浦发银行仍有许许多多地方各种各样有待完善和发展，要想国家富强，建行事

　　业兴旺，就必须继续努力；而希望，就肩头抱有在我们这一代年青人的身上。

　　我想作为两名建行的青年只有对事业事业孜孜不倦地追求，工作对工作全身爱岗敬业献青春的挹注，才能适应改革，推动改革。首先要做到热爱岗位，珍爱自己的事业，珍惜自己的工作；其次要树立坚定的市场信心，具有面对任何困难和挑战的勇气，把握自己的人生方向，找准自己的人生坐标；最后是要有实力，通过不断的自学爱岗敬业和助人为乐实践，提高自身的素质，掌握有用的本领，才能将“爱国”热情化为“爱行、爱岗”的巨大动力，把人生的思想支点摆放在“爱国、爱行、爱岗”这个信念之上，积极爱岗敬业演讲稿身于建设银行改革与发展的大潮中去，大胆开拓，勇于创新，人生价值我们的让在建行改革中得到充分发挥和教师勤劳华！青年朋友们，行长曾经说过：“建设银行的改革需要青年，建爱岗敬业演讲银行新世纪发展目标的实现离不开青年，希望寄托在青教师爱岗敬业人身上，青年兴则建行兴，青年强则爱岗敬业的稿行强，青年有希望，奏响银行金融机构未来的发展就有冀望”。让我们捉住改革的机遇，不负张恩照行长寄予我们的殷切希望，行动起来，让改革见证我们的青春，让我们用知识再加汗水，去顺应新改革、拥抱新希望，迎接新挑战，让青春在改革中飞扬！

　　谢谢大家！

　　篇二

　　本次座谈会紧密这次围绕王冰剑副行长在五四青年节《致全行青年员工的一封信》的内容，针对青年员工如何加快自身成长、如何发挥青年员工的优势提升分行创新氛围以推动发展和“二次转型”、如何把握基本特征年轻员工特点加快员工队伍建设等问题或进行了深入的探讨。

　　会上，19名青年员工代表狂怒-情洋溢的发言使得整个会场掌声不断，大家以自身的成长经历的阐释了会议的主旨。大家在回顾、总结自己成长途径的同时，规划了今后产业发展的蓝图。每一张朝气蓬勃的脸上都透出自信和坚定，每一段成功的历程都铭刻着奋斗和拼搏。青年员工挑战他者、突破自我、超越自我底气的勇气和信心感染了全体来访者，使大家倍受鼓舞，对招行美好的未来充满希望。

　　之后，李金萍行长助理宣读了分行党总支团委五四评先评优活动的荣誉称号通报，王冰剑行长、任莉副行长分别为获奖集体和个人颁奖，并对获奖管理人员表示祝贺。

　　最后，王冰剑行长在总结发言中贡献广大青年员工对分行的对给予高度肯定，并向青年员工提出了四点殷切希望：一是青年员工是招行的希望，未来是属于年轻人的，招行为年轻人提供了很多机遇，希望青年员工将招行作为希冀的地方；二是青年员工要有远大的理想。大多数年轻人初出校门时有很多理想，但是在面对实际面对现实工作时可能会有困惑，要把纸笔和实际结合起来，才能实现理想。青年员工要不怕困难、不怕挫折，要站的更高、看得更远，树立自信心和自强不息的精神，在未来的发展中比别人早迈步走几步。三是青年雇主要不断完善自己。年轻人的经历、阅历、经验都比较少，要在日常工作中所不断揣摩、总结，实现自我完善、自我提高，成为各个岗位的行家里手。四是青年财务人员要注意职业操守。银行业是高风险行业，青年员工一定要交流经验、领会、执行《银行业金融机构从业人员职业操守专业人士指引》，提高自身职业素养。

　　篇三

　　我们讲互联网金融我们很多的变化，因为市场变了，因为客户变了，因为劲敌变了，所以，我们也要变。整个电子银行都在转型，我们从做渠道向做平台转型，原来我们做网上银行、手机银行、微信

　　银行、电话银行，现在我们做直销银行平台、开放式网络银行平台。为什么越来越需要推广我们的电子银行？原因很简单嘛，因为我们银行需要，我们要走在帝国时代前沿，要降低成本支出，要绑定客户。但最重要的是客户迫切的需要，他们需要快餐式的安全可靠，客户开始越来越居鼠，越来越怕麻烦，服务要求越来越非常高。如今，以不变应万变的基本概念分析方法就是改变，从现在开始改变！

　　客户在变，客户交往的模式也在变色。原来我们讲天涯若比邻，现在真的实现了难道天涯若比邻，大家可以通过社交网络形成一个社区，除非但有的时候可能也是比邻如天涯。很多的家人在偷偷地，可能他们在各可看各的手机。我们有没有发现，从那时起如今的客户越来越把自己当成上帝，喜欢低头可看手机屏幕，厌倦等待，习惯性把投诉放在嘴边，对服务质量要求越来越高。而电子银行便可以很大程度的减轻柜面工作的强度和压力，当我们营销出与一个电子银行一站式服务，并且将后续教学服务做好，那这个客户以后一些微不足道的小业务也不会走进柜面，当客户经理能深入维护这个客户，那贵金属、基金、分期付款，各项中间业务等小指标都可以如约而至。如果大家觉得工作强度大，那我们就开始营销手段营销电子商业银行吧。如果大家觉得工作压力大，那我们也射频开始营销电子银行吧。

　　竞争对手变了，这虽然不仅仅是像在桂林，过几年就多几家两年银行的入驻，瓜分我们的大蛋糕，而今已是原来做电商的跟我们是合作关系，现在变成了竞争关系，而且竞争的方式跟我们原来的方式还不一样。这就出现子了所谓的用电子外资银行思维，用互联网的方式来做事。电子银行和互联网确实给我们提供了一个新的看问题的，新的思考问题的维度，以及新的营销的方法。所以电子银行的大力推广势在必行。

　　我们的股份制银行电子银行发展将是一场持久战。各大银行也开始在抢占电声银行这个隐性的大块蛋糕，但我们需要激活我们的潜在客户群，我们需要悄悄地慢慢将电子银行这个“蓝筹股”植入客户脑海，而后用所谓的网络倍增效应。比如大家一块吃饺子，大家吃

　　的越多，每个人吃到的也越多。最显著的例子就是微信，用得人越多，大家越爱用。

　　青年社员是推广电子银行的主力军，借此机会我希望对我行的青年员工说几点希望：

　　1、首先，我盼望我们我们的青年员工可以十分熟悉工行的电子银行产品，彼此多交流，电子银行部可以送教上门，作大家有力的后备军。

　　2、再者，我希望该行我们工行的青年员工热爱我们的电子外资银行产品。只有热爱自己的产品，才能在营销时让客户觉得不是在营销，而是让客户侃侃而谈。

　　3、希望各个渠道都可以文艺看到工行青年员工的身影，“线上+线下”、“渠道+实时”、“多场景应用”，青年员工像海绵，对科刺剑的接受力是很强非常明显的，大家多学习，积极把握前沿信息科技发展成果，越发敏于客户体验、长于提出建议，打造一个以战略网络服务战略为牵引、以智能金融服务为重点、以线上线下让交互为特色、以大数据应用为支撑的金融服务新模式。

　　最后，希望我们的青年员工在这个电子银行带动的快节奏“新常态”下，以锐意创新的激情投身实践，以艰苦扎实的追求理想成就人生，不断创造新的工作业绩，不断书写心境的华丽篇章。

推荐访问:副行长座谈会如何发言 座谈会 副行长 发言