2024年度基层选调生典型事迹材料【精选推荐】

下面是小编为大家整理的2023年度基层选调生典型事迹材料【精选推荐】,供大家参考。

基层选调生典型事迹材料

如果说人生如船，那么信念就是这航船的舵；
如果说人生如树，那么信念就是这棵树的根。***同志参加工作7年来，始终牢记习总书记对年轻干部的殷殷教诲：“要信念如磐、意志如铁、勇往直前，遇到挫折撑得住，关键时刻顶得住，扛得了重活，打得了硬仗，经得住磨难。”始终坚持敬业奉献、惟精惟一、心系群众，特别是担任**镇镇长以来，面对全镇疫情防控任务繁重、基层治理任务繁重、村集体资金有限等现实问题，***扎根基层一线，深植群众之间，创新工作方法，完善体制机制，勇做基层工作的“实干家”“促进派”，逐步成长为一名政治坚定、担当有为、实绩突出、勇于创新的优秀基层干部。

勤勉苦学，躬身基层

2015年，***同志顺利通过全省选调生招考，成为一名基层社区的工作者，后来又先后从事党政办、纪委和D建工作。经历了多镇办、多岗位锻炼，对基层情况比较熟悉，积累了丰富的基层工作经验。每到一个新的工作岗位，他都始终把学习摆在首要位置，以从零开始、“笨鸟先飞”的态度如饥似渴的学习业务知识，把学习作为一种习惯、一种享受，不断丰富知识储备，迅速掌握了各项工作的规章制度和程序要求，学会了如何撰写材料、如何开展村“两委”换届选举、如何查办党员违纪案件……更重要的是，在基层的7年里，他对甘为人梯、无私奉献的基层干部精神有了更为直观深刻的理解，这种精神升华了工作境界，是他一生的宝贵财富。

实干敬业，创新突破

2019年3月，***同志担任乡镇党委委员、组织委员，负责组织、人事、老干部、编办、乡村组织振兴等工作。人生第一次走上领导岗位，激动又紧张。他较快进入了工作角色，在做好基层D建“规范动作”的同时，发挥年轻干部思维灵敏、思路开阔的优势，创造性地开展工作。他圆满完成村居“两委”换届工作，所有村（社区）党组织、村（居）委会全部一次性选举成功，实现书记主任“一肩挑”，平均交叉任职比例达到87.7%，党组织书记、“两委”成员平均年龄、学历均实现“一降一升”。***说：“村居‘两委’任期变为5年，发挥作用的时间越长，越需要换出一个好班子，参与谋划换届工作是组织和群众交给我的一项重要任务。”为此，他成立8个选情摸底工作组对各村选情进行了两轮集中走访摸底，综合分析研判村“两委”换届形势，在换届现场办公，亲自严格把握换届每一个环节，确保通过换届换出一个新的精气神。他创新探索“一网三联”基层治理与打造“D建联合体”、建立村企信用体系和规范村民福利相结合，形成“一网三联”赋能镇域发展“内循环”新模式，构建起基层精细治理“一张网”。他创新开展“命题式”主题党日，形成了“集体学习+志愿服务”的主题党日“知行模式”。开展组织生活规范提升行动，逐步实现规定动作清单化、自选动作多样化。他大力推进支部领办合作社，结合“1+5+N”的特色农业产业建设思路，成立***种植专业合作社，规划建设600亩**生态农业基地，示范带动全镇“农业五大板块”。在**镇挂职期间，在他的大力推进下，新成立合作社12家、新上项目19个，成立全县首家党组织领办合作社联合社，为村集体持续增收找到了有效途径。

守土尽责，勇于担当

“为官避事平生耻”，大事难事看担当。越是困难和危险的时候，就越考验党性和品质。2022年3月，***刚担任镇长5个多月，他所在的县就出现了突如其来的疫情。面对严峻的防控形势，***切实担负起属地管理责任，以最高标准强化管控，以最严要求抓好防护，以最实举措做细服务保障，组织全体机关干部、各村“两委”成员落实联防联控、核酸检测、隔离转运等任务，组建200余人的志愿者队伍，全镇共完成19轮、46万人次的全员核酸检测任务，转运密接、次密接750人次，有力地保证了疫情防控的顺利开展，维护了群众生命安全。

疫情形势刚有缓和，**镇就接到107宗卫片图斑整改任务，这些图斑形成年代久远、整治难度极大。为了能够保质保量完成整改任务，***牵头成立专项工作组，建立周推进计划进度清单、困难和问题及解决方案清单、干部承担事项责任清单“三张清单”，实行工作日报告制度，工作调度会随时开，逐个解决工作推进过程中遇到的问题，经过半个月的紧张奋战，全镇107宗卫片图斑按照时间要求高标准拆除清理到位、复耕复垦到位，恢复耕地450亩、基本农田160亩，打造了清清亮亮的发展环境。

厚厚的一摞工作日志，记满了***从基层“生面孔”变成工作“老把式”的点点滴滴。这几年来，为了做好工作，他不知道牺牲了多少双休日，不记得献出多少个“白加黑”。就是这样一位年轻的选调生，在一个个平凡又重要的岗位上挥洒着自己的青春，没有轰轰烈烈，没有锦上添花，却有着一份朴素的踏实和坚毅的信念，深入乡村振兴一线，把满腔热血挥洒在基层热土。

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